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【大討論?專題講座】打破固有培訓模式,集團財務系統考培結合效果顯著

發布時間:2020-05-20 瀏覽次數: 來源:南昌旅游集團 發布人:董事會辦公室

  面臨當前全球化、高質量、高效率的工作系統挑戰和激烈的市場競爭環境,為加強南昌旅游集團人才資源水平,提高工作質量,集團財務部在嚴格執行培訓計劃的同時,結合集團培訓要求以及近期開展的“彰顯省會擔當,我們怎么干”解放思想大討論活動,打破固有培訓模式,培訓后組織培訓人員進行相關考試及實操測試,打造“以考帶培,以培促考,考培結合,全面發展”的培訓新格局。


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  5月20日,集團召開用友系統合并報表培訓大會,集團財務部相關人員、各板塊集團及直管公司有關財務人員參加會議。會議特邀江西用友軟件公司實施顧問李萱為全體參會人員對合并報表的制作進行培訓。


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  會上,集團財務部要求,要更好地引入信息化管理手段,通過統一的財務核算系統,建立集團和各單位完善的財務數據體系和信息共享機制,整合財務內部資源,防范決策風險,提高效率,實現集團財務集中管控。


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  江西用友軟件公司李萱圍繞合并報表概念及實現前提、合并報表基礎操作步驟、合并報表取數追蹤等三個部分進行了系統化的培訓,培訓過程中附加答疑環節,現場互動頻頻。

  

  培訓會上設置了專業知識答題考試,并增設了測試階段,參會人員當場進行合并報表的制作生成,一舉打破培訓、考試“兩張皮”的模式。(劉思怡)


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